KonkurStudy

سوال ۱۲۹ کنکور ارشد مدیریت ۱۴۰۳

اهمیت
۰/۵

تأثیرات مخرب روش‌های «تنزل درجه» و «کوچک‌سازی» بر روی منابع انسانی، به‌ترتیب چگونه است؟

#hr-planning#labor-surplus#demotion#downsizing#human-cost